Salario mínimo 2026 en Colombia: las cifras oficiales y lo que cambian en tu vida laboral
El salario mínimo legal mensual vigente (SMLMV) de 2026 quedó en $1.750.905, con auxilio de transporte de $249.095 — $2.000.000 mensuales para quien gana el mínimo. Estas dos cifras mueven casi todo en el derecho laboral colombiano: prestaciones, indemnizaciones, topes de embargo y hasta multas.
Las cifras oficiales de 2026
Los decretos 1469 y 1470 del 29 de diciembre de 2025 fijaron el salario mínimo en $1.750.905 (un incremento del 23%) y el auxilio de transporte en $249.095 (24,5% más). El auxilio lo recibe todo trabajador que gane hasta 2 salarios mínimos ($3.501.810).
Dónde te toca el bolsillo (aunque ganes más del mínimo)
El SMLMV es la unidad de medida de medio ordenamiento jurídico. Cuando sube, suben:
- Tus prestaciones si ganas el mínimo: cesantías, intereses, prima y vacaciones se calculan sobre el nuevo valor.
- La base de cotización a salud y pensión: nadie puede cotizar por debajo de 1 SMLMV.
- El tope de inembargabilidad: el salario mínimo es inembargable (salvo pensiones alimentarias y cooperativas — ver nuestro artículo de embargos).
- Las indemnizaciones del artículo 64 del CST, que distinguen entre quien gana menos de 10 SMLMV ($17.509.050 en 2026) y quien gana más.
- Cuantías judiciales: desde el monto de los procesos de mínima cuantía hasta las multas administrativas expresadas en SMLMV.
Si te liquidan en 2026, revisa con estas cifras
Toda liquidación laboral de 2026 debe usar estos valores. Un error frecuente: empleadores que liquidan el auxilio de transporte con la cifra del año anterior, o que no lo incluyen en la base de cesantías y prima (la ley obliga a incluirlo para quien tiene derecho a él).
Nuestra calculadora gratuita aplica las fórmulas del Código Sustantivo del Trabajo con las cifras 2026 y te muestra el desglose concepto por concepto, con el artículo que respalda cada uno.
Qué dice la ley (las fuentes)
Decretos 1469 y 1470 de 2025
Fijan el SMLMV 2026 en $1.750.905 y el auxilio de transporte en $249.095 desde el 1 de enero de 2026.
CST, arts. 249, 306 y 64
Cesantías, prima e indemnizaciones se calculan sobre el salario real, con el SMLMV como referencia de topes.
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Calcular mi liquidación gratisPreguntas frecuentes
¿Quién recibe el auxilio de transporte en 2026?
Todo trabajador que gane hasta 2 SMLMV ($3.501.810 en 2026). Se suma a la base para liquidar cesantías y prima, pero no para vacaciones ni indemnizaciones.
¿El salario mínimo es embargable?
Como regla general no. Solo el excedente sobre el mínimo es embargable en una quinta parte, y hasta el 50% en procesos de alimentos o deudas con cooperativas.
Guía paso a paso
No me pagaron la liquidación: cómo reclamarla
Este artículo es información general basada en la normativa citada — no asesoría legal para tu caso concreto. Verifica siempre la vigencia de las normas. Si tu situación es compleja, un abogado verificado de KippiLex puede revisarla.